Главная»Для обществ»DRILL Career Мanagement»DRILL Mentoring
Менторинг представляет собой метод, который работает по принципу обмена опытом, профессиональным ноу-хау и опытом в сфере отношений между наставником и его более молодым коллегой (подопечный, менти). В случае корпоративного менторинга часто речь идёт о новых сотрудниках или о сотрудниках, занимающих новые позиции, которых посвящают в проблематику работы и деятельности компании более опытные коллеги (менторы) согласно долгосрочной стратегии фирмы и поставленным целям.
Больше о продукте
Меньше
Компания DRILL предлагает опытных менторов, или же мы способны помочь Вам определить компетенции и найти соответствующих менторов внутри фирмы. Мы научим ваших менторов, как правильно создать отношения, каковы правила и как надлежащим образом обмениваться информацией и опытом.
Мы предлагаем Вам возможность порекомендовать нам Вашего коллегу, знакомого, друга или члена Вашей семьи как потенционального кандидата, помочь ему найти таким образом новую работу и вдобавок получить премию в €160.
Наша компания успешно развивается. В связи с нашим расширением в рамках Российской федерации и за рубежем мы ищем кандидатов на позиции менеджеров заграничных филиалов, груп менеджеров для отдельных сегментов рынка в России и за границей, консультантов по персоналу и по бизнесу и много других. Полный список актуальных вакансий Вы можете найти здесь.
Карта сайта | Обратная связь | шрифт A A A
Заявление о доступности | Охрана личных данных | Условия использования
Copyright © DRILL B.S., s.r.o., 2005 - 2008
Тщательно подготовила TOVARNA.CZ, s. r. o.